Licence Pro Gestion des établissements sanitaires, sociaux & médico-sociaux

• Management des équipes des secteurs sociaux, sanitaires et médico-sociaux
• Évaluation et production d’outils opérationnels
• Organisation de l’activité pour mettre en œuvre les services aux usager·ère·s
• Évaluation des moyens nécessaires pour assurer les activités et les soins de l’établissement

• être titulaire des 120 crédits des L1 et L2 d’une licence DEG ou SHS.
• être titulaire d’un diplôme Bac+2 (BTS, DUT, diplôme du Cnamou autre) ou d’une certification de niveau III enregistrée aurépertoire national des certifications professionnelles (RNCP) oureconnue équivalente justifier d’une autre formation Bac+2 (VES)

• Validation des unités d’enseignements (UE): chaque UE fait l’objet d’une validation par unexamen terminal et/ou par un contrôle continu.
• Validation de l’expérience professionnelle (EP): l’expérience professionnelle dans la licence fait l’objet d’un rapport d’activité dans lequel le candidat met en évidence l’adéquation de son EP avec les UE correspondantes.

• Avoir une moyenne générale pondérée de 10/20 aux UE.
• Les principes de compensation des notes en licence sont consultables auprès du secrétariat.

• Acteur·rice·s des politiques locales
• Gestionnaire administratif⸱ve
• Adjoint⸱e aux cadres des secteurs sanitaires
• Assistant⸱e RH
• Assistant⸱e qualité
• Adjoint⸱e de direction EHPAD

• Directeur⸱trice de structures sociales et médico-sociales

LES QUALITÉS REQUISES

• Ma discrétion et ma capacité d’écoute
• Mon adaptabilité suivant les différentes situations auxquelles je fais face, et les différents interlocuteurs que je rencontre
• Mes qualités relationnelles et d’argumentation 
• Mon aisance en expression orale et écrite afin d’occuper des postes à responsabilité

La licence est un diplôme qui se prépare en 3 ans : L1, L2 et L3. L’étudiant à la possibilité de continuer en Master afin d’approfondir ses connaissances et son projet professionnel.

La licence professionnelle se réalise en alternance sur un an : L3. Elle destine l’étudiant à devenir salarié à la suite de son année de formation. Ce diplôme est donc très professionnalisant pour permettre d’acquérir une autonomie et une expertise dans le secteur visé.

Elle vise à établir une compétence professionnelle immédiatement applicable en entreprise. Les matières enseignées sont fondées sur un enseignement appliqué en gestion, en droit et dans les matières relevant spécifiquement du domaine sanitaire et social.

L’étudiant diplômé pourra se projeter dans différents postes à responsabilités au sein d’établissements comme : des Ehpad, des hôpitaux, des centres médicaux-sociaux et des cliniques spécialisées.